Showing posts with label karir. Show all posts
Showing posts with label karir. Show all posts

Wednesday, December 5, 2012

4 Pelajaran Karier dari Pria


Penulis : Christina Andhika Setyanti | Rabu, 5 Desember 2012 | 15:29 WIB

Bersikap aman dengan menghindari konflik serta persaingan bisa menghambat karier Anda. Pelajari gaya pria di dunia profesional dalam menjawab setiap tantangan yang ada.
KOMPAS.com - Menjadi seorang wanita karier bukan berarti Anda bisa merasa paling hebat dan pintar dibanding pria. Dalam dunia kerja ada beberapa kelebihan kaum pria yang bisa Anda contoh. Tetapi apa ya, kekuatan pria dalam lingkungan kerja yang harus Anda kuasai?

1. Tahu kapan harus egois

Ini adalah pelajaran karier yang harus diperhatikan oleh wanita. Wanita terkenal terlalu emosional, serius, dan membawa semua masalah ke dalam hati. Sedangkan para pria bersikap lebih santai, terbuka, berani mengungkapkan pikirannya. Misalnya, jumlah gaji, jam kerja,dan lain-lainnya. Satu lagi, wanita cenderung berpikir berkali-kali tentang satu masalah sebelum mengungkapkannya. Kadang sikap terbuka demi kebaikan bukan hal yang buruk. Menderita dalam diam terlalu lama bisa merusak produktivitas Anda dalam bekerja, lho!

2. Bekerja sambil berteman

Sampai di kantor dan ternyata teman perempuan Anda sudah sampai duluan di mejanya. Berawal dari ucapan selamat pagi akhirnya jadi merembet ngobrol tentang gosip. Hasilnya, pekerjaan terbengkalai karena keasikan ngobrol. Hmm..., wanita memang sulit jika harus duduk tenang di kubikelnya sementara ada teman lain di samping yang bisa diajak ngobrol. Ini memang kelebihan sekaligus kekurangan dari sifat wanita yang sangat suka bersosialisasi dan berteman dengan siapa saja.

Di sisi lain, pria jarang melakukan ini. Pria cenderung lebih bisa mengontrol keinginannya untuk bersosialisasi di lingkungan kerja. Jika dibandingkan, wanita pasti punya teman lebih banyak dibanding pria. Agar karier berjalan lancar dan sukses, wanita harus bisa belajar menahan dan mengontrol diri agar pertemanan ini tidak merusak pekerjaan Anda. Kenali waktu yang tepat untuk kerja dan bersosialisasi.

3. Percaya diri

Ini bukan berarti wanita tak percaya diri. Hanya saja kepercayaan diri wanita masih lebih rendah bila dibandingkan dengan pria terutama saat harus bernegosiasi dengan klien. Jika pria mengatakan hal yang salah dengan penuh kepercayaan diri, pasti banyak orang yang percaya. Namun hal sebaliknya tidaklah terjadi pada wanita. Penampilan mempesona tak akan berguna dihadapan klien jika tak diimbangi dengan kepercayaan diri.

5. Persaingan sehat
Wanita bukan tipe orang yang menyukai kompetisi. Namun wanita lebih mengutamakan persahabatan dan perilaku yang baik untuk membangun perilaku dan lingkungan kerja yang sehat. Namun, gaya kerja seperti ini kurang efektif untuk memacu produktivitas dan semangat kerja. Tak perlu khawatir dengan persaingan, selama cara bersaingnya masih sehat. Dalam dunia kerja, pria seringkali bersaing sehat dengan salah satu rekannya, sekalipun mungkin tak terlihat banyak orang. Hanya saja, persaingan dengan rekan kerja ini bisa membantu menyemangati Anda.



Sumber: boldsky
Editor :
Hesti Pratiwi
http://female.kompas.com/read/2012/12/05/15290840/4.Pelajaran.Karier.dari.Pria

Sunday, November 11, 2012

10 Tips Bagi Wanita yang Ingin Karirnya Bersinar


Metta Pranata - detikfinance
Jumat, 10/08/2012 14:28 WIB

img
Jakarta - Zaman sekarang kemampuan kaum perempuan tak kalah hebatnya dengan kaum pria di dunia kerja. Tapi ada beberapa fakta dan penyebab yang membuat wanita kerap kalah bersinar dengan rekan kerja pria di kantor. Pelatih spesialisasi bisnis komunikasi dan kepimpinan, Vimmella Bendall berbagi tips untuk para wanita karir yang ingin lebih bersinar di kantor.

Apa sajakah tips dari Bendall yang sudah berpengalaman lebih dari 20 tahun ini? Berikut 10 tips untuk para wanita yang ingin bersinar di tempat kerjanya, seperti dilansir dari DivaAsia, Jumat (10/8/2012):

1. Jadilah sosok yang tangguh, tapi jangan macho

img
Tangguh berarti berani membuat keputusan, bertindak dan teguh memegang pendapat tanpa menjadi agresif. Aktif meminta laporan hasil dari anggota tim, berjuang meminta bujet yang lebih besar, mengatakan apa yang perlu Anda katakan dan lakukan apa yang perlu Anda lakukan tanpa mengorbankan integritas Anda.

2. Jadi wanita pemberani

img
Keberanian di tempat kerja adalah mengenai pengambilan sikap dan menghadapi resiko. Turut andil dalam menciptakan prestasi. Ketika menerima promosi atau kenaikan gaji, tanggapi dengan menyebutkan kualitas dan keunggulan yang Anda suguhkan.

Jelaskan bagaimana Anda akan menggunakan keunggulan-keunggulan tersebut untuk membuat perusahaan lebih baik atau mendapatkan proyek yang diincar. Mendapat promosi bukanlah hadiah. Anda telah bekerja keras dan layak mendapatkannya.

Ketika Anda gagal mendapat imbalan atas prestasi Anda, otomatis semangat Anda pelan-pelan akan luntur. Semakin banyak wanita menunjukkan keberanian di tempat kerja, maka sikap seperti itu lama-lama tidak akan dipandang sebagai sesuatu yang aneh atau tidak biasa lagi.

3. Siap memegang kendali

img
Berhenti mengeluh dan lakukan sesuatu mengenai hal-hal yang sebenarnya tidak Anda senangi. Pastikan Anda menyelesaikan setiap perbincangan dengan merasa berdaya dan di waktu yang bersamaan membuat lawan bicara merasakan hal yang sama.

4. Perbarui kemampuan Anda

img
Kejarlah kesempatan untuk mengemban pendidikan lagi khususnya di bidang komunikasi, manajemen pribadi dan pengambilan keputusan. Melanjutkan pendidikan membuat kemampuan Anda tidak kadaluarsa, apalagi di bidang kemampuan komunikasi dan berbicara.

5. Berani bicara

img
Lakukan banyak hal berbeda, jalani dan nikmati hidup sepenuhnya, kembangkan pengetahuan dan pengalaman Anda. Jadilah sosok yang menarik dan memiliki kemampuan untuk mendiskusikan nyaris topik apa pun.

Datang ke wawancara kerja bahkan meskipun Anda tidak menginginkan posisi itu, lakukan gerakan lateral. Kesempatan datang tiba-tiba dan kerap tersamarkan. Komit untuk membuat satu kontribusi pada setiap meeting. Beberapa wanita lebih memilih menunggu hingga dipanggil atau mengalami kesulitan ketika disuruh tampil.

Kadang perlu menginterupsi supaya suara Anda didengar. Lakukan saja. Anda harus didengar agar diperhitungkan.




http://finance.detik.com/read/2012/08/10/142843/1988360/4/10-tips-bagi-wanita-yang-ingin-karirnya-bersinar

Tuesday, August 28, 2012

Langkah Perencanaan Karir yang Matang

Hits : 222 PDF Cetak E-mail
Senin, 27 Agustus 2012 17:14
Perencanaan_Karir
Semua orang yang mempunyai pekerjaan, termasuk juga Anda, pastinya menginginkan karir yang dapat berkembang dan terus mengalami kemajuan. Namun, realitanya dalam dunia kerja saat ini, banyak sekali orang yang justru gagal dalam meniti karirnya mereka. Hal tersebut disebabkan karena tidak ada atau kurangnya sebuah perencanaan dalam memprediksi kemajuan karir Anda ke depannya.

Jika Anda banyak berbicara mengenai karir, maka secara tidak langsung Anda membicarakan sebuah peluang. Setiap pekerjaan yang diberikan oleh atasan merupakan peluang bagi Anda untuk memberikan hasil yang maksimal dari pekerjaan. Dikala atasan akan memberikan penilaian yang baik, itu pastinya akan menjadi sebuah peluang yang bagus untuk Anda dalam berkarir di perusahaan tempat Anda bekerja.

Dalam menghadapi perkembangan dunia kerja yang serba cepat kilat sekarang ini, perencanaan yang matang akan sangat membantu Anda dalam membangun kokohnya karir yang cemerlang. Kalau saja Anda amati keadaan saat ini, hampir semua orang mengerjakan pekerjaan mereka tanpa perencanaan yang jelas, sehingga kebanyakan dari mereka ini tidak mengalami kemajuan selama ia bekerja ditiap perusahaan manapun.

Untuk itu sejak saat ini harus diingat baik-baik, sudah menjadi suatu kerharusan bagi Anda untuk memikirkan langkah-langkah apa saja yang akan Anda ambil demi mendapatkan peluang karir yang lebih baik, dan lebih mendapatkan kepuasaan sendiri pada saat bekerja.

Anda juga bisa mulai menyusun beberapa rencana kerja dari hal kecil. Hal kecil yang sebenarnya merupakan dasar pemikiran dalam merencanakan pekerjaan Anda :

1. Awali dengan menanamkan keyakinan yang kuat dalam diri Anda, bahwa seberat apapun pekerjaan yang diberikan, pasti Anda dapat menyelesaikannya dengan baik dan lebih maksimal.

2. Kenali sebuah kemampuan dan potensi yang ada dalam diri dan tubuh anda, sehingga Anda bisa memprediksi dengan cermat. Jenis pekerjaan apa yang memungkinkan Anda untuk mengeksplorasi semua potensi yang Anda miliki.

3. Amati budaya organisasi, rutinitas, dan perilaku yang ada berlaku di perusahaan Anda, khususnya pada tingkatan karyawan tempat Anda bekerja. Coba perhitungkan sebesar apa pengembangkan karir yang di dapatkan anda bekerja pada perusahaan tersebut.

Oleh karena itu, tentukan langkah dan strategi yang akan Anda ambil. Untuk itu kumpulkan ide-ide serta pengalaman yang telah Anda dapatkan selama bekerja. Pelajari hal apa saja yang menjadi nilai tambah bagi Anda dalam bekerja, dan tak lupa pastikan bahwa langkah tersebut akan memberikan keuntungan yang besar bagi Anda dan perusahaan tempat Anda melakukan pengabdian untuk kerja. (*DI)

Sumber Gambar : bksmkn3jogja.org
http://www.ciputraentrepreneurship.com/tips-bisnis/37-advise/19555-langkah-perencanaan-karir-yang-matang.html


Saturday, August 11, 2012

10 Tips Bagi Wanita yang Ingin Karirnya Bersinar


Metta Pranata - detikfinance
Jumat, 10/08/2012 14:28 WIB
 

img
Jakarta - Zaman sekarang kemampuan kaum perempuan tak kalah hebatnya dengan kaum pria di dunia kerja. Tapi ada beberapa fakta dan penyebab yang membuat wanita kerap kalah bersinar dengan rekan kerja pria di kantor. Pelatih spesialisasi bisnis komunikasi dan kepimpinan, Vimmella Bendall berbagi tips untuk para wanita karir yang ingin lebih bersinar di kantor.

Apa sajakah tips dari Bendall yang sudah berpengalaman lebih dari 20 tahun ini? Berikut 10 tips untuk para wanita yang ingin bersinar di tempat kerjanya, seperti dilansir dari DivaAsia, Jumat (10/8/2012):
 

1. Jadilah sosok yang tangguh, tapi jangan macho

img
Tangguh berarti berani membuat keputusan, bertindak dan teguh memegang pendapat tanpa menjadi agresif. Aktif meminta laporan hasil dari anggota tim, berjuang meminta bujet yang lebih besar, mengatakan apa yang perlu Anda katakan dan lakukan apa yang perlu Anda lakukan tanpa mengorbankan integritas Anda.

2. Jadi wanita pemberani

img
Keberanian di tempat kerja adalah mengenai pengambilan sikap dan menghadapi resiko. Turut andil dalam menciptakan prestasi. Ketika menerima promosi atau kenaikan gaji, tanggapi dengan menyebutkan kualitas dan keunggulan yang Anda suguhkan.

Jelaskan bagaimana Anda akan menggunakan keunggulan-keunggulan tersebut untuk membuat perusahaan lebih baik atau mendapatkan proyek yang diincar. Mendapat promosi bukanlah hadiah. Anda telah bekerja keras dan layak mendapatkannya.

Ketika Anda gagal mendapat imbalan atas prestasi Anda, otomatis semangat Anda pelan-pelan akan luntur. Semakin banyak wanita menunjukkan keberanian di tempat kerja, maka sikap seperti itu lama-lama tidak akan dipandang sebagai sesuatu yang aneh atau tidak biasa lagi.

3. Siap memegang kendali

img
Berhenti mengeluh dan lakukan sesuatu mengenai hal-hal yang sebenarnya tidak Anda senangi. Pastikan Anda menyelesaikan setiap perbincangan dengan merasa berdaya dan di waktu yang bersamaan membuat lawan bicara merasakan hal yang sama.

4. Perbarui kemampuan Anda

img
Kejarlah kesempatan untuk mengemban pendidikan lagi khususnya di bidang komunikasi, manajemen pribadi dan pengambilan keputusan. Melanjutkan pendidikan membuat kemampuan Anda tidak kadaluarsa, apalagi di bidang kemampuan komunikasi dan berbicara.

5. Berani bicara

img
Lakukan banyak hal berbeda, jalani dan nikmati hidup sepenuhnya, kembangkan pengetahuan dan pengalaman Anda. Jadilah sosok yang menarik dan memiliki kemampuan untuk mendiskusikan nyaris topik apa pun.

Datang ke wawancara kerja bahkan meskipun Anda tidak menginginkan posisi itu, lakukan gerakan lateral. Kesempatan datang tiba-tiba dan kerap tersamarkan. Komit untuk membuat satu kontribusi pada setiap meeting. Beberapa wanita lebih memilih menunggu hingga dipanggil atau mengalami kesulitan ketika disuruh tampil.

Kadang perlu menginterupsi supaya suara Anda didengar. Lakukan saja. Anda harus didengar agar diperhitungkan.


6. Fokus pada gambaran besar

img
Manajemen mikro adalah mengelola dengan kontrol eksesif atau perhatian pada detil. Manajer mikro terobsesi dengan kontrol atau mereka mereka selalu ingin mendorong orang-orang di sekitarnya untuk sukses. Resikonya, kolega-kolega mereka bisa merasa kurang berdaya.

Para manajer mikro ini menghancurkan kepercayaan diri kolega, melukai performa mereka dan membuat mereka hingga ke titik dimana mengundurkan diri merupakan satu-satunya pilihan yang tersisa.

Hindari jatuh ke dalam perangkap sang perfeksionis dengan mempertahankan gambaran besar di dalam benak Anda. 80% dari output bisa dicapai dalam 20% waktu yang dihabiskan. Mengetahui dimana Anda harus fokus berusaha merupakan sebuah keuntungan jika bukan menjadi persyaratan mutlak untuk para manajer.

7. Pupuk kepercayaan diri

img
Kepercayaan diri sejati meliputi kesediaan untuk mendengarkan tanggapan balik, mengakui kesalahan dan menerima kegagalan. Ambil pekerjaan baru atau proyek yang beresiko dan kerjakan dengan baik.


8. Jangan gunakan jargon

img
Hilangkan jargon di akhir kalimat Anda. Contohnya: “Ini ide yang bagus, bagaimana menurutmu?” atau “Kita memiliki tim terbaik, kan?” Jargon membuat Anda terdengar tidak yakin dan kurang berwenang.

Juga hindari kata-kata: beberapa, hanya, mudah-mudahan, sepertinya. “Ini hanya pikiran saya saja.” “Saya hanya seorang pemula.” “Mudah-mudahan saya melakukan tugas dengan baik.” “Saya rasa saya punya pertanyaan.” Ini adalah pernyataan lemah yang mensinyalkan kurang percaya diri dan memberitahu pendengarnya bahwa kalimat ini kurang penting.

Terus menerus meminta maaf juga memiliki efek yang sama.

 

9. Kendalikan karir Anda

img
Jangan hanya duduk berdiam diri menanti kesempatan untuk datang ke pangkuan Anda. Ketika Anda menetapkan gol untuk diri sendiri, cobalah sespesifik mungkin karena ini bisa memberikan Anda ide yang jelas, seperti apakah kesuksesan itu.

Pikirkan aksi-aksi spesifik yang perlu dilakukan demi mencapai gol Anda. Jelas dan presisi. Ambil alih kampanye pencitraan publik Anda sendiri jadi setiap pencapaian Anda bisa terdeteksi dan dihargai.

Untuk mencapai kenaikan pangkat, berpakaianlah satu level di atas posisi Anda saat ini. Jika Anda seorang supervisor, berpakaianlah seperti seorang manajer.

10. Belajar bicara di depan publik

img
Salah satu kesalahan terbesar yang bisa dibuat wanita terhadap karirnya adalah, tidak belajar public speaking. Padahal ini adalah kesempatan emas untuk mengekspos kesetaraan dan kemampuan yang dimiliki seorang wanita. Kalahkan rasa takut Anda, ikut beberapa pelatihan, keluarlah ke hadapan publik dan bersinar.
 
http://finance.detik.com/read/2012/08/10/142843/1988360/4/10-tips-bagi-wanita-yang-ingin-karirnya-bersinar

Thursday, March 29, 2012

3 Kiat Berpindah Karier dengan Mulus

Views :300 Times PDF Cetak E-mail
Kamis, 29 Maret 2012 09:27
ce-logo2Apakah Anda memulai bisnis Anda sendiri atau bergabung dalam bidang industri yang berbeda, melakukan perpindahan karier bisa menjadi pilihan yang amat menantang.

Pertimbangkan 3 kiat berikut ini saat mempertimbangkan untuk beralih jalur karier:
  • Bersiap untuk ketakutan dan kesepian : Perpindahan karier sering menyebabkan hilangnya reputasi dan stabilitas keuangan yang sudah dirintis sejak lama. Terimalah dengan lapang dada bahwa perasaan sukar itu bagian tak terpisahkan dari proses yang harus dijalani.
  • Yakin dengan pilihan yang belum dicoba: Mengubah karier berarti meninggalkan jalur yang sudah begitu lama kita kenal dan akrabi. Kita masuk dalam zona atau daerah yang tak banyak kita ketahui. Kita tak sepenuhnya bisa menduga apa yang akan menanti di depan sana tetapi itulah bagian dari tindakan berani dalam mengambil risiko.
  • Gunakan pengukuran baru: Mungkin awalnya dalam karier kita, kita menggunakan uang atau ketenaran untuk mengukur keberhasilan. Mungkin kini Anda menghendaki lebih banyak kemerdekaan, fleksibilitas, atau membuat dampak positif pada dunia luar.
(Disarikan dari “Disrupt Yourself“ oleh Whitney Johnson)

Sumber:
http://www.ciputraentrepreneurship.com/tips-bisnis/174-rencana-bisnis/15621-3-kiat-berpindah-karir-dengan-mulus.html